Blog
Miércoles, 01 de Mayo de 2013
Activa-t colabora con el Instituto de Fomento de la Región de Murcia en el “SpeedUp Murcia”, un programa de aceleración de creación de empresas para profesionales en desempleo. La iniciativa cuenta con la colaboración del Colegio Oficial de Arquitectos, el Ilustre Colegio de Abogados, el Ilustre Colegio Oficial de Ingenieros en Informática y el Colegio Oficial de Psicólogos de la Región de Murcia.El objetivo de este nuevo programa es ofrecer a 40 profesionales de la Región en situación de ...
Miércoles, 30 de Mayo de 2012
Las personas estamos en continua acción y movimiento desempeñando funciones y ejecutando tareas, en las que ponemos el empeño y esfuerzo “necesarios” para
Lunes, 14 de Mayo de 2012
Cada día es más frecuente escuchar empresas que, por su carácter Multinacional, tienen a su personal distribuido por todo el mundo. En este contexto,
Viernes, 11 de Mayo de 2012
Disfrutamos mucho compartiendo tres jornadas cargadas de ingenio, diversión y exposición con las personas finalistas del campus iSTART de la UPV.

Miércoles, 02 de Mayo de 2012
Activa-t participa junto a otros ponentes en el campus istart organizado por el Instituto IDEAS de la UPV

Domingo, 22 de Abril de 2012
El próximo 24 de abril, de 9 a 14h en Feria Valencia tendrá lugar el V FORO AEDIPE 2012, donde presentamos a través de Javier Pagán cómo las condiciones

Miércoles, 04 de Abril de 2012
Continuamente recibimos noticias sobre las medidas económicas que el gobierno tiene pensado adoptar para “sacarnos” de la situación que estamos viviendo.
Viernes, 23 de Marzo de 2012
Desarrollando habilidades de trabajo en equipo fuera de la empresa utilizando el paint-ball como analogía.
Viernes, 23 de Marzo de 2012
En un momento tan turbulento como el actual, donde la REALIDAD es la que es y donde el margen de maniobra es escaso, lo que se ve está tamizado

Jueves, 22 de Marzo de 2012
Siempre se ha dicho que para conseguir resultados distintos, tenemos que actuar de forma diferente

Jueves, 22 de Marzo de 2012
Cada uno de de nosotros mantenemos una especial y particular “relación” con nuestro tiempo.

Jueves, 22 de Marzo de 2012
Uno de los factores más determinantes del éxito personal y profesional tiene que ver con la capacidad dd comunicar

Jueves, 22 de Marzo de 2012
La preparación es uno de los elementos más relevantes para conseguir el éxito en la comunicación.
Jueves, 15 de Marzo de 2012
Descubrir qué es la motivación, los factores que hay detrás, y ver qué estrategias son las más adecuadas para la consecución de mis objetivos

Lunes, 07 de Marzo de 2011
Conectar para desconectar. Artículo publicado en La Verdad de Murcia
Martes, 01 de Marzo de 2011
El SpeedNetworking ha sido todo un éxito de participación. Alrededor de 60 emprendedores se dieron cita a las 9.00h de l
Lunes, 21 de Febrero de 2011
Todas las personas nos quejamos de nuestra mala de memoria, pero nadie de nuestra inteligencia.

Jueves, 04 de Noviembre de 2010
¿Por qué es necesario escuchar?
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
Aprovecharnos de la situación económica actual está en manos de cada persona
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
La motivación esta dentro de nosotros y todos somos "dignos" de encontrarla
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
¿Qué nos motiva en el trabajo? ¿Cómo conseguir que nuestro equipo esté ilusionado y cumpla los objetivos?
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
La situación económica actual nos obliga en ocasiones a tomar decisiones que no nos resultan agradables. Una de estas medidas es el despido ¿Cómo abordarlo? ¿Qué repercusiones tiene?
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
¿Trabajamos únicamente por ganar un sueldo? ¿Por conseguir un ascenso? ¿Por el bonus? En nuestra opinión, estas y optras razones similares, juegan su papel
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
En algún momento de nuestra vida hemos formado parte de algún equipo: en el trabajo, en la familia, en un club social
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
Networking, Comida Networking, Networking Valencia, Cata networking... pero ¿que es el networking?
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
Entender las razones que nos llevan a comportarnos como lo hacemos nos abre las puertas para liderarnos a nosotros mismos
Jueves, 30 de Septiembre de 2010
Tras pasar unos agradables días en compañía de familiares y amigos, visitando lugares desconocidos y alejándonos aunque sea mentalmente de nuestra rutina diaria
Jueves, 10 de Junio de 2010
Podemos identificar tres factores que influyen directamente sobre nuestra motivación en el trabajo: disfrute, ambiente y dinero.
Miércoles, 09 de Junio de 2010
Esta evolución, que nos acompaña a lo largo de nuestra vida, puede demandar CAMBIOS cuando la dirección o sentido que seguimos no nos lleva donde queremos
Martes, 08 de Junio de 2010
Utilizar técnicas de motivación de impacto, puede dar resultados en el corto plazo… pero ¿qué sucede en el medio y largo plazo?
Lunes, 07 de Junio de 2010
Toda organización requiere de unos ingresos mínimos para seguir funcionando, y conseguirlos depende del buen hacer de sus miembros
Domingo, 06 de Junio de 2010
Hablar de motivación, es hablar de ilusión, de pasión, de involucración, en definitiva, de la capacidad de mostrar la mejor versión de nosotros mismos
Sábado, 05 de Junio de 2010
Hay un pensamiento generalizado para el que hablar de motivación es hablar de dinero. Sin un buen sueldo, sin un buen bonus a fin de mes, ¿Se puede motivar?

Lunes, 11 de Enero de 2010
Activa-t en articulo Expansión 02/01/2010.
El pasado 10 de Mayo se celebró la final de la I edición de la liga de debateBBVA entre Juan Comenus y Sagrada Familia Patronato

Como personas afectivas que somos, corremos el riesgo de quedar anclados en los hábitos que nos permitieron evolucionar en el pasado. El proceso de coaching empieza clarificando nuestro destino ¿qué queremos lograr?

Contribuimos al desarrollo educativo de nuestra sociedad, enriqueciendo y complementando el concepto tradicional de educación de nuestro sistema con el fin de evolucionar hacia un nuevo paradigma.

Cada organización tiene un desarrollo, una idiosincrasia y unos objetivos únicos. Esta situación requiere programas personalizados que contribuyan a que la organización consiga lo que se propone.

Debatir permite a los jóvenes desarrollar las competencias necesarias que mejoran su capacidad para comprender y expresarse
nuestros expertos